『院内クレンリネス講座』事前ミーティング

院内クレンリネス講座をお申し込みの先生と事前ミーティングを実施しております。

事前ミーティングを実施する理由と、ミーティングの内容についてご説明致します。

 

 

【事前ミーティングを行う理由】

 

クレンリネスという、これまで業務の中になかった取り組みを始めるには

医院の皆さんの全員一致の行動が必要です。

 

そしてそれは医院のトップである院長先生の思いと決心がスタッフの皆さんに確実に伝わっている事が前提になります。

 

 

『やり方だけスタッフが知ればあとはやってくれる。』

 

 

このようなスタンスで始められた医院にはクレンリネスが根づかない事はほぼ確実です。

そればかりか、スタッフの皆さんのストレスの元にもなりかねず、それが業務への悪影響となってしまう可能性さえあります。

 

 

 

様々な業界に関わってきた立場で明言します。

歯科の従事者の方々はきれいな事、清潔な事に意識は高い。

ですので、環境を整えていく、キレイにする事には基本的には前向きです。

 

 

ただし、それには前提があります。

 

これから始めることに対して全員が納得できた状態である事です。

 

スタッフの皆さんが積極的にクレンリネスに取り組まれるために、院長先生に理解しておいて頂きたい事や心がけて頂きたい事。

これまで250医院に関わらせて頂いた経験上、わかっている事をお伝えします。

 

 

 

この事をクレンリネス講座の前に院長先生にお伝えしておく事が

事前ミーティングの目的です。

 

また、忙しい毎日の業務の中、新しい取り組みを始める事に内心ご不安があるかも知れません。

それは当然と言えば当然です。

しかし、そのご不安が大きいと院長先生のストレスにもなりかねません。

また、トップがそのような状態であるとスタッフの皆さんも不安になります。
数カ月、数年でクレンリネス以前の状態に戻ってしまう、それはそんな時に起こります。

 

そう言う事がを避けるため、現時点での院長先生のご不安お聞きして、それをできるだけ少なくしておく事が事前ミーティングのもう一つの目的です。

ぜひ、講座までに医院のビジョンに基づいた、環境への考えを明確にして、自信をもってスタッフの皆さんとクレンリネスに取り組んで下さい。